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河北新聞網(wǎng)訊（通訊員尹仲凱）“您躺著不要?jiǎng)樱医o您擦把臉。”井陘縣中心敬老院羅莊院區(qū)的李大爺有些感冒發(fā)熱，護(hù)理員許彥春在老人臨睡前幫他擦洗完畢，每隔兩個(gè)小時(shí)還要幫他測(cè)量一次體溫。在井陘縣中心敬老院，像許彥春這樣專業(yè)性強(qiáng)，照顧老人體貼入微的護(hù)理員共有18位。
端水喂藥、聊天解悶、健康護(hù)理……護(hù)理員的關(guān)懷與照料讓老人們感受到如親人般的溫暖，相互建立起了不是親人勝似親人的親密關(guān)系。李永亮是井陘縣中心敬老院羅莊院區(qū)的負(fù)責(zé)人，為了持續(xù)提升老人幸福感和安全感，讓117位五保老人能在這里樂享幸福晚年，他在管理中特別注重加強(qiáng)對(duì)養(yǎng)老護(hù)理人員的培養(yǎng)、持續(xù)壯大養(yǎng)老護(hù)理人才隊(duì)伍，并且制定出臺(tái)了系列激勵(lì)政策。
該院采用走出去、請(qǐng)進(jìn)來的方式，組織全院護(hù)理員參與技能培訓(xùn)，每月定期舉行護(hù)理員技能擂臺(tái)賽，激發(fā)全院護(hù)理人員“學(xué)技術(shù)、練本領(lǐng)、比技能”，實(shí)現(xiàn)了以賽促學(xué)、以賽促訓(xùn)、以賽促評(píng)、以賽促建，激勵(lì)養(yǎng)老護(hù)理技能人才隊(duì)伍成長(zhǎng)。
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