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青海新聞網·大美青海客戶端訊 12月1日，記者從西寧市總工會獲悉，西寧市工會組織穩妥有序推進職工醫療互助保障工作，職工醫療互保參保人數逐年遞增，參保職工由最初的2.6萬人發展到現在的8萬余人。
醫療互保是由工會組織舉辦的非營利性的職工互助互濟活動，以在職職工為服務對象，繳納100元即可參保，具有收費低、賠付及時、手續簡便的特點，在體系改革、維護職工切身利益、構建和諧勞動關系等方面發揮了重要作用，已成為工會服務職工的品牌工作之一。
為切實鞏固城市困難職工解困脫困成果，助力構建多層次醫療保障體系，有效減輕患病職工家庭的經濟負擔，有效發揮醫療互保在保障職工正常生活、促進職工隊伍穩定和社會和諧中的作用，讓醫療互保真正成為工會組織為職工辦實事的“金字招牌”，西寧市工會組織發揮工會組織在促進社會保障體系建設中的積極作用，經過8年的組織發展和不斷完善細則，參保職工由最初的2.6萬人，發展到現在的8萬多人，截至今年10月底，為4529人(次)結報金額440.59萬元。
職工醫療互助保險秉持“會員制、低成本、低繳費、非營利”發展模式，幫助患病住院職工解決個人自付醫療費用過高的困難，使職工在患病住院時，除享受基本醫療保險外，再得到活動給予的補助，充分發揮了職工互助保障在關鍵時刻為職工解憂愁、渡難關的積極作用，在維護職工權益事業中發揮著示范和引領作用。
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