【資料圖】
助推鄉村振興
臨漳選聘429名村級“發展顧問”
河北日報訊(記者郝東偉 通訊員陳志華、趙俊祥)“今年村里流轉土地260多畝,通過村級‘發展顧問’牽線,村黨支部與邯鄲市禾下土種業有限公司合作種植生姜、紅薯、馬鈴薯等作物,村集體已實現增收20余萬元。”日前,看著馬鈴薯喜獲豐收的場景,臨漳縣黃辛莊村黨支部書記陳春生喜不自禁。
今年以來,臨漳縣通過組織引導、搭建平臺、鄉村運作的方式,廣選各類人才,助推鄉村振興。該縣制定《關于選聘村級“發展顧問”的實施方案》,明確選聘標準,嚴格“個人自薦+村級推薦+鄉鎮審核+正式聘用”選聘程序,首批選聘村級“發展顧問”429名,聘期1年。
臨漳縣村級“發展顧問”主要承擔扶持壯大集體經濟、興辦公益事業、創辦領辦致富產業、助推村級治理等十項職責,享有列席村“兩委”聯席會、參與村務監督管理等五項權利。同時,各鄉鎮成立村級“發展顧問”協會,各村設立村級“發展顧問”工作室,建立鄉、村干部結對聯系村級“發展顧問”制度,打好“鄉情牌”“鄉愁牌”。截至目前,臨漳縣村級“發展顧問”累計協調資金360余萬元,協助285個村的黨支部提升村級活動場所,為108個村新建村級活動場所,幫助謀劃引進致富產業項目160個,241個村集體經濟收入實現大幅提升。
臨漳縣建立村級“發展顧問”積分制,每年一考評,對考評為基本稱職或不稱職的,及時調整退出、重新選聘;對成績突出、群眾滿意的,實行“三個優先”:優先評選為全縣“鄉土實用人才”,優先推薦為各級“兩代表一委員”,優先培養發展入黨。目前,12名村級“發展顧問”被接收入黨,38名納入村級后備干部庫,其中,8名作為村黨支部書記后備人選,由縣委組織部跟蹤管理、重點培養。