今天，從河北省人力資源和社會保障廳獲悉，2018年河北省共處理拖欠工資案件3180件，為3.6萬名農民工追發工資待遇3.89億元，勞動者權益得到有效保護;17家嚴重欠薪企業被聯合懲戒，形成打擊惡意欠薪、欠薪逃匿等違法犯罪行為的高壓態勢。
2018年，河北省積極完善治欠保支制度機制，先后印發了《關于構建保障農民工工資支付長效機制的意見》《關于進一步加強治欠保支問責工作的通知》《河北省拖欠農民工工資“黑名單”管理暫行辦法實施細則》等文件，確保治理欠薪有章可循。
除了開展集體協商“百日行動”，加強風險隱患排查化解外，河北省各地相關部門設立了農民工維權接待窗口，安排專人受理欠薪舉報投訴，推行首問負責制和“一站式”維權服務，進一步暢通農民工維權渠道。特別是11月24日，《河北日報》、河北電視臺等媒體公布了省、市、縣三級農民工工資維權電話，人社等部門實行24小時值班，接聽受理電話舉報投訴，為廣大農民工提供便捷高效的維權服務。
河北省防微杜漸，實施了治欠保支“冬病夏治”工程，自2018年起，連續三年開展治欠保支專項督查。7月份，河北省人社廳會同相關部門組成3個督查組，對各市治欠保支工作開展情況進行專項督查，將欠薪矛盾糾紛及時化解在當地，防范年底前討薪問題集中爆發。
同時，河北省還組織各地對各類用人單位開展多輪次、持續性地欠薪問題摸底排查，發現的欠薪案件由當地政府領導包案，制定一案一策解決措施，要求每周向省政府報送欠薪問題解決進度，并向各市黨政主要領導進行通報，全力推動欠薪問題動態清零。
目前，河北省已對外公布嚴重欠薪失信企業17家，多部門實施聯合懲戒;省人社部門還向公安移送涉嫌拒不支付勞動報酬涉嫌犯罪案件40件，23件已由公安機關立案偵辦。
另外，河北省各地各相關部門還認真落實應急值班值守制度，進一步完善欠薪應急處置預案，堅決防范發生影響社會穩定的重大群體性事件和極端事件，充分發揮好“政治護城河”的作用，力爭2018年零欠薪。 (楊文娟)
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