“初核方案中‘注意事項’部分內容不具體”“卷宗未用打號機打頁”……近日，在內丘縣紀委監委會議室里，12名辦案科室工作人員開啟“找茬”模式，對抽查的17份卷宗從手續程序到規范管理再到證據事實，互相審核、互相點評、現場反饋打分。這是內丘縣紀委監委案件質量每季度一抽查的情景。
“監督執紀工作規則、省市關于案件質量的系列文件，我們在‘大講堂’都學過，雖然這次抽查我們的評分比較靠前，但是聽到被指出的不規范問題，臉上還是覺得火辣辣的。”評審結束后，縣紀委監委第五紀檢監察室主任王志國感慨道。
王志國口中的“大講堂”，正是兩周一講的內丘縣紀檢監察干部培訓課堂。這次抽查發現的53個案件質量問題，已經被分門歸類列入下次授課內容中。課堂上的學習成果通過實戰來檢驗，抽查發現的問題也會在“大講堂”上深入解讀，以實現學用相長的目的。
除紀檢監察業務知識外，邀請法院、審計、農業農村等相關單位的業務專家，從案例討論、紀法銜接、風險環節等多角度講解實務問題，也是“大講堂”的重要環節。截至目前，內丘縣紀檢監察干部大講堂已經開辦各類專題講座24期。
與此同時，該縣紀委監委還推動案件審理成果運用最大化，創辦“審理之窗”內部期刊，每期選取在審理工作實踐中發現的共性及典型案件質量問題，設置問題來源、相關規定、條文理解、業務拓寬等板塊進行詮釋，逐項分析，列明改進措施，舉一反三延伸學習內容，供各辦案科室交流探討，促使辦案人員在實踐應用中精準把握政策，做到精準處置，依法規范辦案程序，避免問題反復出現，增強履職能力。(通訊員劉璐)
