記者葉碧華、實習生楊璇珠海報道
“現在發(fā)展太快了，消費需求發(fā)生了變化，5000塊錢的個稅起征點對很多普通工薪階層來說，一年要交的稅也是一個不小的數目?！?月27日，全國人大代表、格力電器（000651）(000651.SZ)董事長兼總裁董明珠在接受記者采訪時提到。
截至目前，董明珠已連任五屆全國人大代表。在履職過程中，董明珠一直關注工薪階層的工資福利問題，連續(xù)多次提出“要提高個稅起征點”。今年，董明珠表示，除了再次提請?zhí)岣邆€稅起征點外，還將建議統(tǒng)一企業(yè)為員工繳納“五險一金”的標準，以及進一步保護創(chuàng)新型企業(yè)。三項建議圍繞個稅、五險一金和創(chuàng)新
(資料圖片僅供參考)
“建議把個人所得稅起征點提高到10000元?！边@將是董明珠第七次在“兩會”上提到個稅的問題。她表示，受疫情影響，企業(yè)營收下滑，帶來員工降薪、減薪，對很多基層工作者來說，降薪疊加個稅，生活質量下降。“這一代人的生活負擔更重了，要教育孩子，也要贍養(yǎng)老人，然后最重要他們增加了一個最新的負擔，就是房貸?！倍髦楦袊@道。
她還以其司機舉例，董明珠說：“夫妻雙方都要工作的時候，就得請一個月7000塊的保姆，很多人自己都掙不到7000塊的工資，還要付7000塊的保姆費?！倍髦檎J為，將個人所得稅起征點提高到10000元，不僅能讓工薪階層敢于消費，還能提振消費信心，促進消費市場重振。
據了解，今年董明珠準備了另一項建議，是關于企業(yè)為員工繳納“五險一金”的標準化?！拔咫U一金根據薪酬來變動，但是對一些中小企業(yè)來說，有些員工入職的時候直接跟企業(yè)說不用給我買，但是最后離職的時候反咬企業(yè)不給買‘五險一金’，結果企業(yè)被罰三倍?！倍髦榻ㄗh，無論工資待遇高低，五險一金都應該是同一個繳納標準，這樣不僅有利于企業(yè)管理，也讓大家無空可鉆。
此外，董明珠今年還將建議“高質量發(fā)展更應該保護創(chuàng)新型企業(yè)”。尤其是針對惡意訴訟、惡意侵權等方面，她認為目前企業(yè)之間存在剽竊技術的不良競爭，“我們就遇到過，提前一年快走的時候，就在電腦里把一些技術文件竊走。”正因如此，董明珠說自己會持續(xù)關注這方面，圍繞高質量發(fā)展，保障中國企業(yè)自主創(chuàng)新的積極性。格力多元化聚焦四大板塊
除了談及今年兩會的建議以外，董明珠還就格力多元化、渠道改革、分紅等熱點問題作出回應。她表示，家用電器、智能裝備、新能源、零配件已成為格力電器的“新四大業(yè)務板塊”。
奧維云網(AVC)推總數據顯示，2022年中國空調市場全渠道銷量5714萬臺，同比下降3.3%；銷售額1969億元，同比增長0.3%。近年來，格力努力從空調領域延伸至冰箱、洗衣機、小家電等其他電器領域，“接下來格力要從‘好空調，格力造’轉型到‘好電器，格力造’?！倍髦檎f。
而在智能裝備方面，據董明珠透露，目前格力生產的數控機床已為汽車工廠服務，機器人生產也正在走向成熟。針對“格力進軍預制菜”的消息，董明珠強調：“我們不是做預制菜，我們是要做預制菜的裝備?！?/p>
在她看來，預制菜是一個非常廣闊的領域，且存在很多需要技術突破的地方，例如冷凍冷藏和保鮮技術，如何保證菜品食品的新鮮，還原口感等，都是需要各界要努力的方向?！拔覀兘o預制菜提供的是工業(yè)保障?！辈粌H如此，董明珠還提到：“振興農村經濟，只有農業(yè)工業(yè)化，農民工人化?！睋渫嘎叮谥楹６烽T的預制菜產業(yè)園，將會建成無人化的現代工廠，“里面的裝備、工業(yè)自動化設計都是由我們自己完成的?！?/p>
針對儲能業(yè)務，董明珠看好家庭儲能的前景。2021年，格力電器收購珠海銀隆(現更名為“格力鈦”)，再次彰顯跨界新能源的野心。董明珠在采訪中表示：“我們控股新能源公司后，對新能源研究更深一步，以后每個家庭都可以有儲能的功能，包括我們的產品也要有儲能功能?！币员錇槔?，她說如果把儲能技術運用到冰箱里，遇到臨時斷電或突發(fā)事件時，就不會因為沒有電導致冰箱里面的東西都壞掉?！岸?，節(jié)能不僅是個體用戶的節(jié)能，還是對整個社會資源的節(jié)約。”董明珠認為，發(fā)展儲能技術，對科技進步、社會、環(huán)保來說都是一個非常有必要的創(chuàng)舉。
在談到零配件的時候，董明珠再次提起對盾安環(huán)境（002011）的收購。她表示，收購盾安主要是出于幫助其渡過債務危機難關來考慮，“我覺得我們合作了那么多年，有義務也有能力幫助它渡過難關，而且盾安的技術非常好，領域也非常寬，一直為格力和很多不同行業(yè)提供技術支持和產品服務?，F在，盾安環(huán)境的債務已經還清，企業(yè)也走上正軌?！睋?，目前格力電器在盾安環(huán)境(002011.SZ)的持股比例已增加至38.78%。“合理回報才能帶來持續(xù)收益”
今年2月21日，格力電器向全體股東派發(fā)2022年中期分紅，金額高達55.37億元，引發(fā)外界一輪熱議。據悉，自上市以來，格力電器累計分紅已超千億元。談到大手筆分紅的考慮時，董明珠表示，“融資企業(yè)必須保證初期投資者的回報，上市公司要對股民負責。”
對于外界的質疑，董明珠說：“我今年賺的錢，我拿出合理的利潤出來分紅，企業(yè)應該是沒有壓力的。當然，比如說我們在某一年因為重大投資不分紅，但是投資能夠給所有投資者帶來更大的未來競爭力，我相信投資者也是會同意的?！彼^續(xù)補充道：“但是我認為不管是什么企業(yè)，只有分紅，投資環(huán)境才能更穩(wěn)定?！?/p>
除了分紅，格力員工的分房福利也是外界關注的焦點。此前，董明珠曾承諾“格力員工一人將分得一套房”，但由于遲遲沒有兌現，引發(fā)網絡上“董明珠言而無信”的爭議。對此，董明珠回應道：“我們第一批3700套住房本來都分完了，但是確實受到這幾年特殊環(huán)境的影響。這些惡意的言論不會動搖我們的決心，不會干擾到我們的正常運行?！?/p>
她表示，無論是分房還是辦小學、辦中學，初衷都是為了留住員工，讓他們組織家庭進入人生新的階段。據透露，格力職業(yè)技術學院已獲教育部批準設立，今年開始將面向全國招生，以學促產，產學一體化。
“一定要給員工和企業(yè)一個雙贏、共贏的政策。”采訪中，董明珠多次強調：“過去三年不容易，但這種不容易，更加提振了我們信心。”她告訴記者，未來將不斷提高技術創(chuàng)新，在推動企業(yè)發(fā)展的同時將更多成果回饋給基層員工和廣大投資者。
