廣陽區國稅局把實施在崗學習和全員考試作為加強干部隊伍管理的基本方法和重要抓手，努力營造出比學習、比業務、比工作、比奉獻和崇尚先進、學習先進、爭當先進的濃厚氛圍。在今年市局組織的全員業務學習第一、二階段“10+N”考試中，連續取得了總成績全市名列第二的好成績，位居各縣(市、區)局第一。 該局采取靈活的學習方式，以區局組織集中輔導培訓、分單位安排落實學習計劃、干部個人自學相結合的形式展開，在通讀學習內容的基礎上，完成好《練習題》的作業任務，達到系統學習、入腦入心。在把全員學習重點放在深化理解、鞏固提高上，達到應知應會、學以致用的同時，把“10+N”考試列為重中之重，每天班后集中一小時學習和封閉式集中授課，區局主管領導帶隊跟班學習，不定時抽考和自測，以檢驗真實學習效果，樹立了良好的學風導向。將全員業務學習考試工作納入2014年度的績效管理考核指標，進一步完善獎懲措施，建立考試與干部成長使用相結合的長效機制，達到以考促學、以考促訓、以考促管、以考促用的目的，為稅收中心工作服務。
