為進一步提振精神，增強本領，夯實作風，推進“加強基層建設年”活動，自5月3日起，廣陽區將利用半年多時間，在全區黨員干部中開展“強責任、轉作風、創業績”主題實踐活動。活動將緊緊圍繞全市“兩個率先”的奮斗目標，按照“壯大三產服務業，培育新興產業群，加快城鄉一體化，建設和諧主城區”的發展思路，以深入開展創先爭優活動為統領，以“加強基層建設年”活動和“效能廊坊”建設活動為契機，以“強責任、轉作風、創業績”為主題，以轉變思想觀念、練就過硬本領、培育一流作風、爭創嶄新業績為目標，教育引導全區廣大黨員干部“牢記職責創新發展，滿懷激情團結實干”，為全力打造富強和諧的現代服務業強區提供有力保障。
開展“強責任、轉作風、創業績”主題實踐活動，是廣陽區深入開展創先爭優、干部作風建設年、“效能廊坊”建設等活動的綜合載體，也是落實市委“集中力量抓發展，聚精會神抓落實”要求的重要舉措。通過活動，要針對性地解決干部隊伍中存在的責任意識、工作本領、干事作風和精神狀態等方面的突出問題,切實提升廣大黨員干部在推動廣陽經濟和社會各項事業跨越發展實踐中的執行力，做到五個“顯著”,即責任意識顯著增強、精神狀態顯著提振、工作本領顯著提高、干事作風顯著好轉、工作業績顯著增長。
全區將按照“大局著眼，小處人手，抓住重點，整合載體，講求實效”的思路，走好“上下對比‘查’問題，內外對接‘尋’不足，縱橫對照‘找’差距”三步“棋”。在各級各部門中積極開展學習培訓，通過個人自學、集中培訓、專題輔導和領導講課等多種形式，組織黨員干部認真學習中央和省、市委有關文件和重要會議、講話精神，通過系統學習和對照分析，認真查找自身與經濟社會發展不適應的問題。主動走訪邀請上級主管單位(部門)找問題、提意見、出“點子”，組織廣大黨員干部通過召開座談會、問卷調查、發放信函、設置征求意見箱、公布電子郵箱等多種形式，深入了解民情，傾聽民聲，掌握群眾所想所盼，及時發現實際工作中的薄弱點和空白點。把向“內”問得的良方和向“外”求得的計策進行匯總梳理，確定需要集中整改的突出問題。
全區將通過“細化創先爭優目標、認真制定整改方案、著力解決突出問題、全力開展集中攻堅”四個步驟，解決存在的問題，推動全區經濟社會更好更快發展。各級各部門將以召開專題民主生活會的形式，深入開展批評與自我批評，并通過全體黨員干部大討論等方式，進一步細化領導班子及廣大黨員干部創先爭優的短期和中長期目標。每名黨員干部要根據各自的崗位實際，對照活動要求，作出亮點工作目標承諾，并在單位公示公開，接受監督。根據短期和中長期目標，按照措施具體、針對性強、時限明確、責任到人的原則，制定詳細的整改方案，確保整改過程不走形式、不走過場。同時圍繞區委、區政府確定的事關廣陽全局、涉及群眾利益、關系和諧穩定的重大工作部署，開展集中攻堅活動，實行黨政“一把手”領銜承諾、分管領導具體負責等制度，成立集中攻堅小組，明確目標任務，規定時間節點，集聚各方力量，形成上下一心、攻堅克難的強大執行力，在關鍵環節上打開局面，在難點工作上取得突破，確保全區整體工作目標的順利實現。
