香河縣法院以“審判管理年”活動為契機，以加強審判流程管理、案件質量評查為重點，完善考評機制，大力推進審判管理工作的規范化、制度化、科學化建設，提升審判管理工作水平，促進審判質效的提高，確保實現辦案的法律效果、政治效果和社會效果的有機統一，為構建和諧社會提供有力的司法保障。
該院堅持在工作的制度化、規范化、精細化上下功夫，根據自身實際，不斷探索審判管理工作新機制，全面推行崗位目標管理責任制和審判績效百分考評機制，建立干警執法檔案，對每個工作環節進行考核評估、動態管理。科學、合理地評定每一位法官和工作人員的工作業績和工作效率。堅持每月一通報，每季度一點評，肯定成績，指出不足，鼓勵先進，鞭策后進，推動各項工作有序開展。針對民事案件多，刑事、行政案件較少的實際情況，充分考慮職位需要和個人業務能力，合理分配人力，增強一線審判力量。同時，加強對新審判力量的培訓，多分派簡易案件讓他們承辦，促使新老審判力量良好銜接。先后調整干警20余人次充實審判一線，確保審判業務部門的審判任務與審判資源、審判人員司法能力基本相適應，在動態管理中求得均衡結案平穩發展。
為提升審判質效，該院建立多元化糾紛解決機制，加強司法調解與行政調解、人民調解等糾紛解決機制的銜接與配合，多渠道、多方式化解矛盾糾紛。深入推進學習型法院建設，通過多種途徑加強干警政治業務培訓，提高干警駕馭審執工作能力，提升隊伍參與社會管理、維護和諧社會的能力。同時，積極搭建信息化管理平臺，提升科技強警水平。建成了局域網、視頻會議室、數字法庭、數字化審委會會議室。在院機關及五個法庭建設完成網絡監控系統和安檢系統，可隨時對法官的庭審情況進行監督。完善以審判業務管理為中心的各項業務信息管理應用軟件，啟用了審判管理系統軟件，規范案件流程管理，保證各類案件在立案、審判、執行工作中的及時、規范運轉，全面提升科技強警水平。
